融通が利きやすい

・テスト週間中の休み
・部活やサークル活動での急な休み
・長期休みのでの帰省
・お子様に合わせての出勤
・早上がり
・平日のみの勤務
・ランチタイムだけの勤務
・社員においては半ドン勤務
・本職の残業に伴う出勤時間変更

などスタッフの予定をほぼ優先して勤務表を作成します。
シフト制となり、毎月18日~23日の間に翌月の出勤可能日を伺い、シフトを調整して
26日~27日ごろには確定のご連絡をしています。